為深入貫徹落實全面從嚴治黨要求，加強對新提拔干部、年輕干部和關鍵崗位干部的教育管理監督，12月12日，集團紀委召開2025年集體廉潔談話會。集團黨委委員、紀委書記羅守斌主持會議并作集體廉潔談話。集團2025年以來新提拔干部、年輕干部、關鍵崗位干部及集團紀委兩室一組干部參加會議。

會議集中觀看了警示教育片《懺悔與警示Ⅲ》《文脈家國：廉——一鏡一人的“廉”之色》，通過鮮活的反面案例和正面典型，為與會干部上了一堂深刻的警示教育課。2名集團新提拔干部、年輕干部、關鍵崗位干部代表分別作了表態發言，表達了在新崗位上恪盡職守、廉潔奉公的堅定決心。與會人員現場簽訂了《廉潔從業承諾書》，以書面形式作出莊嚴承諾。

會議強調，全體干部職工要標定“高”的標尺，以“行百里者半九十”的信念，堅守共產黨人的精神家園，勤于學習、腳踏實地、加強黨性鍛煉，不斷清除精神家園的“雜草”，在紛繁復雜的考驗中永葆共產黨人的政治本色。要認清“嚴”的形勢，以“永遠在路上”的清醒，筑牢政治忠誠，深刻領會“嚴”的主基調一以貫之，深刻把握“國企嚴”的態勢更加凸顯，深刻理解“生態優”的要求內涵豐富。要堅守“廉”的底線，以“警鐘長鳴”的敬畏，時刻自重自省自警，堅決摒棄“習以為常”的慣性思維，守住“作風防線”；堅決摒棄“僥幸投機”的冒險思維，守住“紀律防線”；堅決摒棄“小節無害”的麻痹思想，守住“道德防線”。要扛起“干”的擔當，以“時時放心不下”的責任，書寫青春華章，旗幟鮮明講政治，做“兩個維護”的踐行者；履職盡責勇擔當，做高質量發展的推動者；嚴于律己守底線，做清正廉潔的示范者。

會議指出，集團當前正處于轉型升級發展的關鍵期，全體干部職工要始終把“高”的標尺、“嚴”的要求、“廉”的底線、“干”的擔當融入工作、化為行動，以“清”的底色保障“綠”的發展，既當好生態環境的守護者，又做好廉潔從業的踐行者，為集團高質量發展筑牢廉潔屏障，為集團奮力打造長三角生態環境產業標桿貢獻力量。